M.Sc. Psychologie mit den Schwerpunkten Arbeits- und Organisationspsychologie oder Kognition und Verhalten

• Bachelor Psychologie mit 180 ECTs
  • Alternativ Bachelor–Abschlüsse in einem Teilgebiet der Psychologie mit 180 ECTs, wenn Prüfungen in Methodenlehre, Statistik, Psychologischer Diagnostik, in allen klassischen Grundlagenfächern der Psychologie (Allgemeine Psychologie, Biologische Psychologie, Entwicklungspsychologie, Persönlichkeitspsychologie, Sozialpsychologie), in Klinischer Psychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie und mindestens einem weiteren Anwendungsfach der Psychologie (z.B. Pädagogische Psychologie) als bestanden nachgewiesen werden
• Experimentalpsychologisches Praktikum (Empra/Expra/Exprak) mit mind. 6 ECTs
• Englischkenntnisse mind. B2

Es wird eine Rangliste gebildet, wobei die Bewerber:innen mit der geringsten Anzahl an Punkten zugelassen werden.

• Durchschnittsnote bzw. aktuelle Durchschnittsnote mit 90%
  • Punktwert: Note 1,0 = 1 Punkt, Note 1,1 = 4,3 Punkte, Note 1,2 = 7,6 Punkte, Note 1,3 = 10,9 Punkte, Note 1,4 = 14,2 Punkte, Note 1,5 = 17,5 Punkte usw. Umrechnungstabelle befindet sich in der „Allgemeine Zugangs– und Zulassungsordnung zu den nicht lehramtsbezogenen Masterstudiengängen an der Universität Potsdam“
• Nachweise über besondere fachliche Leistungen mit 10%
  • Punktwert: Wenn mind. ein Kriterium vorhanden ist, 1 Punkt, wenn nicht vorhanden 100 Punkte
  • Stipendien (maßgeblich zur Finanzierung des Studiums)
  • Wissenschaftliche Veröffentlichungen jeweils mit Bezug zum Masterstudiengang Psychologie (Nachweis des DOI–digital object identifier)
  • Forschungsorientierte Tätigkeit in einer fachlich einschlägigen Einrichtung im Umfang von mindestens 6 Monaten und 200h, die nicht im Rahmen eines Praktikums abgeleistet wurde