Fraport AG

Bundesland: Hessen

Ort: Frankfurt a.M. und Frankfurt am Main

  • Wirtschaftspsychologie

    Abteilung: Personalauswahl und -entwicklung

    Jahr: 2019

    Studienabschnitt: unbekannt

    Dauer: 3 bis 5 Monate

    Umfang: Vollzeit

    Möglicher Studienabschnitt: Master oder Bachelor

    Vergütung: Ja

    Mehr Informationen: 500-600€ pro Monat

    Arbeitsschwerpunkt: AOW/HR/ Personalauswahl- und Entwicklung

    Weitere Hinweise und Tipps:

    Konzeption + Durchführung von Personal-Auswahl- sowie Entwicklungsverfahren, sehr spannendes Arbeitsumfeld + Team, Freiraum für eigene Gestaltung/Ideen (z.B. Hospitationen in anderen Bereichen), flexible Arbeitszeiten

  • Wirtschaftspsychologie

    Abteilung: Fach- und FührungskräfteTraining (Personalentwicklung)

    Jahr: 2018

    Studienabschnitt: unbekannt

    Dauer: 3 bis 5 Monate

    Umfang: Teilzeit

    Möglicher Studienabschnitt: Master oder Bachelor

    Vergütung: Ja

    Mehr Informationen: mgl. Vergütung: angepasst an Auftragslage

    Arbeitsschwerpunkt: Fach- und Führungskräftetraining (Personalentwicklung)

    Weitere Hinweise und Tipps:

    sehr nettes Team, viel Verantwortung, durfte eigenständig ein Seminar für Azubis halten und allgemein bei allen Seminaren und Trainings mit, wurde auch aktiv miteinbezogen; durfte in vielen Bereichen des Flughafens hospitieren

Die Berichte wurde von anderen Studierenden geschrieben und spiegeln nicht die Meinung des PsyFaKo e.V. wider! Alle Angabe sind ohne Gewähr.

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